Unternehmen

Erkennst Du Dich in einer oder mehreren dieser Aussagen wieder?

  • Ihr habt das Gefühl, da geht noch mehr im Markt.

  • Ihr habt immer mehr Mühe, mit den  rasanten Entwicklungen im Umfeld umzugehen.

  • Euer Ruf im Markt ist nicht der beste (u.a. schlechte Bewertung auf Kununu etc.)

  • Ihr findet keine Fachspezialisten für Eure zu besetzenden Stellen.

  • Mitarbeiter haben vermehrt Mühe, sich mit der Firma zu identifizieren.

  • Dem Unternehmen, der Organisation geht der Saft, die Energie aus.

  • Das Unternehmen steht vor einer Veränderung. Ihr wisst nicht wie, diese zu bewältigen ist.

  • Die Fluktuationsrate bei Euch ist zu hoch.

  • Die gesetzten Verkaufsziele können nicht erreicht werden.

Schau als nächstes unten nach!

Teambesprechung

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Vision: Euer Leitbild ist klar und an Kunden, Partner und Mitarbeiter verständlich kommuniziert.

Strategie: Eure Strategie ist auf das Leitbild, die Markt-, Kundenbedürfnisse ausgerichtet und klar kommuniziert.

Positionierung: Die Firma ist im Markt jederzeit klar und den Entwicklungen angepasst positioniert.

Identität: Durch sinngerichtetes Handeln identifizieren sich Mitarbeiter und Kunden stark mit der Firma.

Qualität: Eure Services und die Produkte zeichnen sich immer durch ausgezeichnete Qualität aus.

Kommunikation: Die Kommunikation und der Umgang mit Informationen ist immer zielgerichtet, kar und offen.

Image: Eure Reputation ist bei Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten gleichermassen ausgezeichnet.

Personal: Ihr habt eine auf die Ziele ausgerichtete, aber menschliche Personalpolitik.

Vertrieb: Der Vertrieb geht immer positiv auf die Kunden zu, erreicht qualitative und quantitative Ziele.